Gestión humana

Conoce el proceso y documentos de Gestión Humana en el TdeA:

DESCARGAS

Informe de Percepción Código de Integridad 2024
Plan estratégico de Talento Humano 2024
Plan anual de vacantes y previsión de Talento Humano 2024
Plan Institucional de Capacitación 2024
Plan de Incentivos Institucionales 2024
Plan de Trabajo Anual en Seguridad y Salud en el Trabajo 2024
Informe de percepción clima organizacional 2023
Resolución rectoral 000497 6 de julio de 2023 Por medio de la cual se actualiza la Política del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo
Resolución 000039 30 de enero de 2023 Por medio de la cual se adoptan los planes de gestión de talento humano del Tecnológico de Antioquia - Institución Univeristaria para la vigencia 2023
Plan Institucional de Capacitación 2023
Plan de Trabajo Anual en Seguridad y Salud en el Trabajo 2023
Plan de Incentivos Institucionales 2023
Plan anual de vacantes 2023
Plan de provisión de empleos 2023
Instructivo Ingreso al Colegio Gestión del Riesgo Capacitación 50 horas SGSST
Resolución 000372 20 de mayo de 2022 Por medio de la cual se fija la Política de Seguridad Vial para el Tecnológico de Antioquia - Institución Universitaria
Plan estratégico de Talento Humano (2021 - 2025)
Coordinación gestión de Talento Humano 2022
Resolución 000575 20 de octubre de 2021 Por medio de la cual se actualiza la política de seguridad y salud en el trabajo para el Tecnológico de Antioquia - Institución Universitaria
Coordinación gestión de Talento Humano 2021
Medidas de bioseguridad en el marco de la pandemia del COVID-19
Protocolo de bioseguridad para el desarrollo de elecciones presenciales en el marco de la crisis por COVID 19
Manual específico de funciones y de competencias laborales
Coordinación gestión de Talento Humano 2020
Informe de gestión evaluación del desempeño periodo 2020 - 2021
Informe de gestión evaluación del desempeño periodo 2019 - 2020
Plan anual de vacantes 2020
Plan de acción 2020 talento humano
Plan de provisión de empleos 2020
Informe de percepción código de integridad
Campaña de código de integridad
Caracterización de colaboradores de TdeA
Formato certificación de requisitos para posesión de un cargo
Procedimiento entrega de puesto
Formato Acta de Entrega de Puesto
Webinar pre-congreso: congreso internacional de discapacidad 2021
Webinar pre-congreso: congreso internacional de discapacidad 2020
XII encuentro virtual: la educación inclusiva en entornos de aprendizaje virtuales
Capacitación riesgo público (riesgo psicosocial)
Exaltaciones a funcionarios públicos 2021
Exaltaciones a funcionarios públicos 2020
Resolución 1373 Diciembre 27 de 2019 Plan de capacitación institucional para el personal administrativo del Tecnológico de Antioquia para el año 2020
Resolución 1372 Diciembre 27 de 2019 Plan de capacitación institucional para el personal docente del Tecnológico de Antioquia para el año 2020
Paso a paso para generar documentos de Gestión Humana en línea
Documentos electrónicos para contratación
Informe de gestión evaluación del desempeño período 2018 - 2019
Informe de Gestión del Archivo para el año 2018
SIGEP
Manual específico de funciones y de competencias laborales
Planes de Coordinación Gestión del Talento Humano
Informe de gestión evaluación del desempeño período 2017 - 2018
Resolución 0495 DE 2014 Adopción y Actualización de procedimientos de Talento Humano
Plan estratégico de Talento Humano La gestión del Talento Humano en el Tecnológico de Antioquia 2016 - 2020
Seguridad y salud en el trabajo 2019
Política de seguridad y salud en el trabajo TdeA 2020
Seguridad y Salud en el Trabajo SG – SST según Resolución 312 de 2019
Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo
Certificado protocolos de bioseguridad COVID-19 2020
Estándares Mínimos de SST
Ley 581 de 2000 Análisis ley de cuotas
Resolución 000689 27 de junio 2019 Por la cual se exalta a los mejores empleados de carrera administrativa, de libre nombramiento y remoción y mejor gerente público del Tecnológico de Antioquia por el periodo comprendido entre el 1° de febrero de 2018 y el 31 de enero de 2019
Resolución 001067 23 de octubre 2018 Por la cual se convoca a los servidores públicos del Tecnológico de Antioquia inscritos en carrera administrativa, para que elijan sus representantes a la comisión de personal
Resolución 001164 13 de noviembre 2018 Por la cual se designan unos representantes del nominador ante la comisión de personal
Análisis general de clima organizacional al 2019
Resolución 001198 19 de noviembre 2018 Por la cual se conforma la comisión de personal del Tecnológico de Antioquia para el periodo 2018-2020
Análisis de riesgos psicosocial
Consolidado de inspección de puestos
Resolución 00000023 Por medio de la cual se adopta e implementa el Sistema de Evaluación de Desempeño Laboral de acuerdo con los criterios legales y directrices de la Comisión Nacional del Servicio Civil
Informe de Gestión Evaluación del Desempeño Periodo 2016 - 2017
Resolución N°00027 Por medio de la cual se adopta el Plan de Capacitación Docente para la vigencia 2019
Resolución N°00025 Por medio de la cual se adopta el Plan de Capacitación del Personal Administrativo para la vigencia 2019
Plan de capacitación institucional para el personal administrativo del Tecnológico de Antioquia para el año 2018
Plan de capacitación institucional para el personal administrativo del Tecnológico de Antioquia para el año 2020
Plan de capacitación institucional para el personal docente del Tecnológico de Antioquia para el año 2018
Plan de capacitación institucional para el personal docente del Tecnológico de Antioquia para el año 2020
Plan de mejoramiento SGSST 2018
Planes de Bienestar e Incentivos
Curso de inglés para docentes
Informe Curso de inglés para Docentes
Plan de Previsión de Recursos Humanos
Plan Anual de Vacantes
Normograma Gestión Humana
00000867 10 de septiembre de 2015 Por medio de la cual se adopta e implementa el sistema de evaluación de desempeño laboral deacuerdo con los criterios legales y directrices de la Comisión Nacional del Servicio Civil
Acuerdo N° 137 14 de enero de 2010 Por el cual se establece el Sistema de Tipo de Evaluación del Desempeño Laboral de los Servidores de Carrera Administrativa y en Período de Prueba
Resolución 0224 DE 2020 Horario y Espacios flexibles TdeA
Comisión personal Ley 909 de 2004
Proceso de retiro laboral