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Expertos de 13 países analizan en el TdeA el futuro de las Pymes en Iberoamérica
El encuentro internacional congrega a 138 investigadores, analistas de mercado, economistas, académicos y expertos en dinámicas empresariales de 13 países: Argentina, Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica, Ecuador, España, Honduras, México, Panamá, Paraguay, Perú y Uruguay. De acuerdo con estudios derivados por la Fundación para el Análisis Estratégico y Desarrollo de la Pequeña y Mediana Empresa, en todos […]
TdeA, anfitrión en el V Congreso Iberoamericano de Investigación sobre MIPYME2025
Con el encuentro entre la academia, instituciones estatales, agremiaciones y sector empresarial, se dio inicio a la quinta edición del Congreso Iberoamericano de Investigación sobre MIPYME2025, que este año tuvo como casa anfitriona al TdeA Institución Universitaria, entre el 26 y 28 de noviembre. Este evento es liderado por la Fundación para el Análisis Estratégico […]
Un diálogo para detectar alertas tempranas y prevenir el estigma
La lucha contra el estigma, en relación con la salud mental, es uno de los desafíos de salud pública más notorios de la humanidad, en los tiempos actuales. De acuerdo con la Organización Panamericana de la Salud -OPS- el estigma es una marca que excluye a una persona de las demás y reduce su valor […]
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Preguntas frecuentes
Encuentra respuestas rápidas y claras a las dudas más comunes sobre admisiones, programas, servicios y trámites en el TdeA.
¿Qué debo hacer para solicitar movilidad y capacitación?
Diligenciar el formato: código FO-INT-13: Solicitud de Movilidad y Capacitación Saliente, (el cuál adjunto)
Adjuntar soportes que avalen la invitación al evento
Ir firmado en original por el solicitante y el jefe inmediato
Entregarlo de manera física a la Coordinadora de Gestión Humana, si es evento nacional con quince (15) días e internacional con veinte (20) días de antelación, bloque dos, segundo piso
¿Qué incentivos tienen los docentes del TdeA que participan en los grupos de investigación?
Los docentes que participan activamente en los grupos de investigación en el TdeA cuentan con diferentes incentivos:
- Bonificaciones salariales: bonificaciones económicas por la publicación de artículos en revistas indexadas de alto impacto, libros resultados de investigación, capítulos de libro, patentes, registros de software entre otros productos de investigación.
- Financiación para investigación: Los grupos de investigación por medio de sus investigadores pueden acceder a fondos internos otorgados por el CODEI para desarrollar sus proyectos, cubrir gastos de materiales, equipos, software, viajes a congresos, publicación, etc.
- Apoyo para la participación en eventos académicos: La asistencia a congresos, seminarios y otros eventos académicos nacionales e internacionales para presentar sus resultados de investigación.
- Puntos de ascenso en el escalafón: La experiencia en investigación y la productividad académica (publicaciones, ponencias, etc.) pueden ser reconocidas con puntos, lo que puede influir en el escalafón docente y por ende en el salario. (Docentes de carrera).
- Reconocimiento institucional: reconocimientos públicos a la labor de los docentes investigadores a través de premios, diplomas y menciones en eventos institucionales.
- Apoyo para la publicación: La institución ofrece apoyo para la edición, traducción y publicación de los resultados de investigación.
- Acceso a recursos e infraestructura: acceso prioritario a laboratorios, equipos especializados, software y otros recursos necesarios para su trabajo.
- Visibilidad y prestigio: La participación en investigación y la publicación de resultados aumentan la visibilidad y el prestigio del docente como del grupo de investigación y la institución.
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